La presidenta de Confebask, Tamara Yagüe, ha afirmado que los empresarios vascos no se oponen a la idea de una jornada laboral de cuatro días, pero en este momento no es su principal preocupación.

En el Foro Empresarial Bizkaia, Yagüe destacó que la reducción de la jornada laboral debe analizarse de forma específica para evitar complicaciones, ya que la productividad de las empresas varía según el sector y el territorio.

La presidenta de la patronal vasca enfatizó que cualquier medida generalizada podría distorsionar la productividad de las empresas y que se deben encontrar los tiempos y medidas adecuados para evitar una falta de competitividad.

Yagüe señaló la importancia de implementar medidas complementarias, como mayor flexibilidad laboral o bonificaciones, para garantizar que la reducción de la jornada no afecte negativamente a la producción.

A pesar de que el Gobierno Vasco encargó un estudio sobre la jornada de cuatro días, Yagüe afirmó que este tema no es una prioridad actual para las empresas vascas, aunque se comprometió a analizar los resultados una vez estén disponibles.

Por otro lado, Yagüe mencionó que Euskadi ha pasado a ser la cuarta comunidad con los salarios más altos en España, aunque aclaró que este cambio se debe a datos específicos del segundo trimestre y que en el último año se ha mantenido en la segunda posición.

En cuanto a la cantidad de horas trabajadas, Yagüe destacó que los trabajadores vascos son los que menos horas laboran en promedio en España y que han experimentado mayores aumentos salariales en comparación con otras comunidades autónomas.

La presidenta de Confebask concluyó que, a pesar del crecimiento salarial en otras regiones, Euskadi sigue manteniendo un sólido posicionamiento con respecto al salario medio, gracias en parte a la incidencia del salario mínimo interprofesional en el resto del país.