Satse impugna las bases de la OPE 20-21-22 por supuesta discriminación

En Vitoria, el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo número 1 de Vitoria-Gasteiz ha emitido una sentencia que reconoce la existencia de "discriminación" en las bases de la OPE 20-21-22 y Estabilización, impugnadas por el sindicato de Enfermería y Fisioterapia en Euskadi, Satse.

Según lo comunicado por el sindicato en un comunicado, el Juzgado falló a favor de Satse Euskadi el 16 de abril, declarando inválidas las bases aprobadas por Osakidetza de manera unilateral.

La secretaria general de Satse Euskadi, Amaia Mayor, ha destacado que esta sentencia representa un avance significativo en la lucha de la central sindical por la justicia y la equidad en la contratación pública en el ámbito sanitario.

Desde la perspectiva de Satse, Osakidetza actuó unilateralmente al fusionar dos procesos en uno, sin tener en cuenta las sugerencias de los sindicatos en la elaboración de las bases correspondientes.

Por esta razón, Satse presentó una reclamación centrada en dos aspectos clave, uno de los cuales era la exclusión injustificada de la experiencia profesional adquirida en otras administraciones públicas y la Unión Europea en el proceso ordinario de la OPE 20-21-22.

Además, denunciaron que Osakidetza estableció límites irrazonables en la puntuación, reconociendo solo la formación de los últimos 10 años y la experiencia laboral de los últimos 20 años.

El juez afirmó que imponer límites a la valoración de la experiencia y la formación vulnera el derecho a la igualdad por motivos de sexo y edad.

Por consiguiente, la sentencia fue recibida como un respaldo a la labor de Satse en la defensa de los derechos del personal y en contra de cualquier forma de discriminación, especialmente hacia las mujeres y las personas de mayor edad.

A pesar de que la decisión judicial puede ser impugnada, Satse ha prometido seguir luchando legalmente por garantizar la justicia y la igualdad en los procesos de selección en el sector sanitario, reiterando su compromiso con la igualdad y la no discriminación.